Valencia se está poniendo cada vez más de moda por eso muchas empresas llevan a cabo eventos en Valencia. La Ciudad de las Artes y las Ciencias ha servido de plató para muchos spots publicitarios, el anuncio de la lotería de Navidad de este año se rodó en la plaza del Ayuntamiento.

Hoy se publica en Las Provincias un artículo que recoje el coste que supone el alquiler de estos espacios para algún acontecimiento de empresa. Como ejemplo el hall del IVAM tiene un coste de 3.120 €/día. Los aquileres más caros corresponden a los de la Ciudad de las Artes y las Ciencias donde los auditorios del Museo Príncipe Felipe o del Oceanogràfic suponen un desembolso de 6.000 €/día.

Más información: Artículo de Las Provincias

En un año muy bueno en bolsa las acciones de los principales periódicos norteamericanos han caído desde principios de año de forma considerable: New York Times (-32%), Washington Post Co. (-27%), Gannett and Tribune Co. (-23%), las acciones de Belo Corp. caen un 17% y por último la cotización de Lee Enterprises Inc. ha descendido un 13%.

En el sector se han perdido 1.900 empleos y la circulación promedio de los diarios estadounidenses bajó un 2,6% entre marzo y septiembre de este año, según un estudio publicado por la Audit Bureau of Circulation

Los lectores de las ediciones on-line aumentaron en un 11% y el mercado de la publicidad on-line sigue cosechando records.

Todos estos indicadores hacen ver que la situación está cambiando y muy rápido, ¿reaccionarán los gigantes de la comunicación a este nuevo entorno? Tarde o temprano este escenario llegará a Europa. Los grandes grupos de comunicación europeos juegan con la ventaja de vislumbrar lo que pasará observando la situación en Estados Unidos que siempre va un poco delante, pero ¿podrán reaccionar?

Vía: Merodeando y David Monreal
Más información: Bloomberg, Editor and Publisher y El Mundo

En el artículo del boletín de Harvard hay un artículo en el que se recogen 5 técnicas para fomentar el trabajo en equipo y eliminar las habituales trabas que existen en los equipos de trabajo.

El primer paso antes de aplicar estas técnicas consiste en intentar vender a tu equipo de trabajo que un proyecto es un reto, una oportunidad única de poder desarrollar una determinada tarea.

Aunque en el artículo de Harvard no lo explica el arte de esta venta es de por sí complicado, porque a las personas estos de los “retos” ya les huele un poco raro.
Si lo consigues (enhorabuena), las técnicas a aplicar para el correcto desarrollo y finalización del este reto son:

- Comparte la máxima información posible
- Fomenta la participación y las aportaciones de nuevas ideas
- Intenta que tu equipo desarrolle otras habilidades que no sean sus habituales
- Crea un ambiente informal y distendido
- Ayuda a la gente a sentir el reto

Y con este post doy por inaugurada la categoría de Management, espero aprender y poder aplicar algo de lo que aquí escriba.

Leer el artículo de Harvard Business

He encontrado un sitio interesante sobre fotografía, se trata de Fotolia. Es una web en la que puedes comprar y vender tus fotografías. Puedes encontrar fotografías desde un 1 euro.

Además cuentan con un interesante blog sobre fotografía en el que hablan de programas de retoque, fotógrafos, exposiciones,…una buen ejemplo de hacer comunidad y fidelizar, ofreciendo contenidos interesantes acerca de la temática del sitio: la fotografía.

También destaca su programa de afiliados, por lo que si consigues nuevos usuarios obtienes créditos para comprar fotografías. Creo que pronto pondré un botón en mi blog.

Me parece una muy buena iniciativa de intercambiar tu trabajo con el de otros (por su sistema de créditos) además de poder ganar algo de dinero. Una filosofía similar al último proyecto de Martin Varsavsky: FON

Más info: Fotolia (link afiliado) y el Blog de Fotolia

Desde hace algunos años la compañía BP ha integrado en sus áreas de negocio aquellas relativas a las energías renovables como la energía solar o la eólica.

En el campo de la energía solar se dedican a la fabricación de placas fotovoltaicas y cuentan con más de 2.000 trabajadores en todo el mundo. Respecto de la energía eólica no son tan grandes pero ya cuentan con dos parques uno en Rotterdam y otro en Amsterdam.

Esta estrategia de introducción en los mercados de energías renovables no está siendo llevada a cabo por otras empresas petroleras y/o energéticas. Posiblemente irán entrando mediante adquisición de empresas que tengan experiencia en este tipo de energías durante los próximos años.

De momento BP ya está posicionándose como líder en las nuevas energías y está realizando una campaña de comunicación que he podido ver en prensa económica internacional. Han creado también página muy sencilla e ilustrativa: bpalternativenergy.com

El dia 8 de noviembre se lanzó en el Reino Unido un nuevo portal de empleo: new9to5

El lanzamiento se produce en un momento en el que el sector ya es maduro y en el que hay bastante competencia. Sus representantes comentan que una de sus características principales es la tecnología de búsqueda de la base de datos de CVs.

Ahora sólo les falta una completa base de datos de candidatos para ofrecer a sus potenciales clientes. Por eso están tratando de fomentar el registros de nuevos Cvs premiando a todos los candidatos que se registren con un vale descuento de Virgin y con un sorteo de un viaje a Nueva York. Nunca había visto este tipo de incentivos en portales de empleo.

Vía: Online Recruitment

Audi ha lanzado en el Reino Unido el canal de televisión Audi Channel a través de la plataforma de Sky Digital. Los contenidos del canal están muy relacionados con el mundo del motor pero también recogen otros eventos deportivos como el golf o el polo.

Según declara el Director de Marketing de Audi en el Reino Unido el objetivo del canal es mejorar la relación con los clientes y captar a nuevos. Para ello desarrollará contenidos muy orientados a los intereses de los dos colectivos.

Es sin duda un experimento de comunicación muy interesante, ante los cambios que se están produciendo en la televisión, la pérdida de la eficacia de la publicidad y los nuevos hábitos de las personas.

Más información: Nota de Prensa de Audi
En markarina: Heineken abandona la publicidad en Televisión en el Reino Unido